如何获得华为工作机会

校招，如果你拥有优秀的学历，毕业于知名学校，所学专业也是热门领域，那么华为每年都会到你的学校进行招聘。华为在招聘人才时的一大特点就是“一个班级一个班级地要”。这意味着，只要你拥有优秀的学校背景、学历证书和专业能力，你就不必担心华为是否会拒绝你的申请。

社招篇：

社招，虽然相对较难一些，但也不是无法克服。如果你是一名普通的本科毕业生，能够在其他公司积累一定的工作经验，并在有一定基础的情况下，再去应聘也是可行的。但你所从事的工作必须与华为的要求相匹配，对口专业才能得到更好的发展机会。

内推篇：

无论是应届毕业生还是拥有工作经验的人，都可以通过内推的方式进入华为。实际上，华为内部有许多员工和校友愿意帮助他人。通过他们进行内推，这种方式会更加快捷，因为你会直接面对用人部门的负责人。如果用人部门负责人对你表示满意，那么你在HR部门面试时失败的几率就会大大降低。很多人社招时在HR环节就失去了机会。

外包篇：

华为的外包公司很多，例如文思海辉、软通、中软等。如果你没有学历、没有经验，可以先考虑进入华为外包公司。虽然外包公司可能会存在一些问题和挑战，工作也相对辛苦一些，但目前华为已经规定不再从外包公司挖人。不过，这并不妨碍一些人在外包公司的经历后最终加入华为。这是活的规则，需要灵活应对。